|
Tid är pengar
Ett alltför välbekant faktum i såväl
privat som offentlig verksamhet. Med Tidsspelets hjälp höjer
arbetsgruppen produktiviteten, effektiviteten och kundtiden, samtidigt
som stressen i det dagliga arbetet minskar. Detta är möjligt
då medarbetarna under spelet får grepp om sin arbetstid
genom att identifiera nyckelarbetsuppgifter, bli medvetna om tidstjuvarna
och komma med egna förbättringsförslag. Dessutom
har de väldigt roligt.
Spelets gång
Utbildningen ges under tre halvdagar, varav den första ägnas
åt att med hjälp av en spelplan driva en cateringfirma.
Här tas ställning till offerter, utbildning, marknadsföring,
friskvård, effektiviseringar och inhyrda tjänster.
På så sätt lär sig medarbetarna vikten av
offensiva satsningar, att kundtid genererar intäkter, vad
som händer om övrig tid effektiviseras och att kvaliteten
på kundtiden avgör konkurrenskraften. Dag två
får grupperna ägna sig åt sin egen arbetsdag.
Genom att själva reda ut vad som är kärnverksamhet
respektive övrig tid, och sätta timmar och minuter på
dessa, läggs grunden för effektivisering och utveckling
av processerna. Dag tre utarbetar gruppen förslag på
hur detta ska ske och tar fram en handlingsplan som sedan följs
upp.

På köpet
• Insyn i hur processen inom gruppen löper.
• Kunskap om hur processen mellan gruppen och övrig
verksamhet fungerar.
• Spontana förslag på förbättringar.
• Konkreta förändringsförslag. Eftersom det
är medarbetarna själva som analyserat sitt arbete och
kommer med förslagen, är de redan förankrade.
• Konkret handlingsplan utifrån förändringsförslagen.
Denna handlingsplan går sedan att föra över till
verksamhetsplanen.
• God uppfattning om gruppens utbildningsbehov och förmåga
att samarbeta.
• Tidsspelet avdramatiserar den ofta känsliga frågan
kring hur arbetstiden fördelas och genererar ärliga
svar.
• Möjlighet att styra i seminariet, så den aktuella
arbetsgruppens problem tas upp.
• Speldagarna för gruppmedlemmarna närmare varandra
och de har verkligen roligt tillsammans.
För detaljerad information om Tidsspelet och andra företagsspel,
se upphovsmannens hemsida www.aspegren-ide.se
|

|